Comparer Sprint à Spring Mobile BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Sprint et chez Spring Mobile grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Sprint ou Spring Mobile. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Sprint

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Spring Mobile

Évaluations d'employés

  • Sprint a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Spring Mobile a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Culture et valeurs et Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équipe dirigeante.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 8234 avis)
Les employés Sprint ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,1
(basée sur 685 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Les employés Sprint ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Opportunités de carrière
2,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Sprint ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Rémunération et avantages
2,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Les employés Sprint ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Équilibre travail-vie privée
2,8
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
2,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
3,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Michel Combes PDG Sprint
63%
63%Michel Combes
Approbation du PDG
Jason Ellis PDG Spring Mobile
68%
68%Jason Ellis
Les employés Spring Mobile ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Sprint.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
57%
Les employés Sprint ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Recommandent à un ami (%)
45%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
37%
Les employés Sprint ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés Spring Mobile.
Perspective commerciale positive
28%

Salaires

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15 CA$/h
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Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • Sprint a 507 avis de plus que Spring Mobile qui mentionnent « Great benefits » comme un avantage.
  • Sprint a 435 avis de plus que Spring Mobile qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
  • Sprint a 201 avis de plus que Spring Mobile qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 465 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien intérimaire - Intérimaire anonyme

J'ai travaillé chez Sprint à

Avantages

Milieu animé et stimulant. Les nouvelles recrues peuvent beaucoup apprendre.

Inconvénients

Culture d'Entreprise basée sur les résultats. Parfois difficile a gérer

Offres d'emploi

Sprint a récemment posté 317 emplois de plus que Spring Mobile.