Comparer Rogers Communications à WestJet BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Rogers Communications et chez WestJet grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Rogers Communications ou WestJet. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Rogers Communications

WestJet company icon

WestJet

Évaluations d'employés

  • Rogers Communications a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • WestJet a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Note générale.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 5124 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 955 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,5
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés WestJet.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Tony Staffieri PDG Rogers Communications
66%
66%Tony Staffieri
Approbation du PDG
Edward Sims PDG WestJet
81%
81%Edward Sims
Les employés WestJet ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés Rogers Communications.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
76%
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés WestJet.
Recommandent à un ami (%)
71%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
62%
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés WestJet.
Perspective commerciale positive
54%

Salaires

Rogers Communications a 5 884 salaires soumis de plus que WestJet.
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Ce que les employés en disent

  • « Good benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Rogers Communications.
  • « Flight benefits » est l'avantage le plus mentionné chez WestJet.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Rogers Communications.
  • « Westjet » est l'inconvénient le plus mentionné chez WestJet.
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 330 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 80 avis)
Inconvénients
« Westjet »(sur 42 avis)
« Low pay »(sur 32 avis)
Avis en vedette
« Tres bien »10 avr. 2022

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Rogers Communications à temps plein moins d'un an

Avantages

Très bonne collaboration des collègues

Inconvénients

Aucun que je puisse mentionner

Ancien employé - Flight Attendant

J'ai travaillé chez WestJet à temps partiel plus d'un an

Avantages

Horaire flexible, bénéfices voyages, bonne ambiance de travail, sécurité, assurances...

Inconvénients

Souvent loin de la maison, dépenses dû au commuting.

Offres d'emploi

Rogers Communications a récemment publié 696 emplois de plus que WestJet.
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