Comparer Rogers Communications à Canadian Tire BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Rogers Communications et chez Canadian Tire grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Rogers Communications ou Canadian Tire. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Rogers Communications

Canadian Tire

Évaluations d'employés

Rogers Communications a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,8

(basée sur 3096 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,6

(basée sur 1571 avis)

Opportunités de carrière

3,6

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Opportunités de carrière

3,2

Rémunération et avantages

3,8

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Rémunération et avantages

3,0

Équilibre travail-vie privée

3,6

Équilibre travail-vie privée

3,5

Équipe dirigeante

3,4

Équipe dirigeante

3,2

Culture et valeurs

3,8

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Culture et valeurs

3,5

Approbation du PDG

91%

91%Joe Natale

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Approbation du PDG

78%

78%Greg Hicks

Recommandent à un ami (%)

78%

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Recommandent à un ami (%)

70%

Perspective commerciale positive

65%

Les employés Rogers Communications ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 12%, par rapport à celle des employés Canadian Tire.

Perspective commerciale positive

53%

Salaires

Rogers Communications a 1 722 salaires soumis de plus que Canadian Tire.

Salaires pour des emplois similaires

Sales Associate76 salaires

13 CA$/h

Manager64 salaires

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13 CA$/h

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Ce que les employés en disent

« Good benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Rogers Communications.
« Profit sharing » est l'avantage le plus mentionné chez Canadian Tire.
Rogers Communications a 27 avis de plus que Canadian Tire qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.

Avantages

« Good benefits »(sur 235 avis)

« Great benefits »(sur 202 avis)

Avantages

« Profit sharing »(sur 106 avis)

« Work life balance »(sur 84 avis)

Inconvénients

« Work life balance »(sur 117 avis)

« Long hours »(sur 56 avis)

Inconvénients

« Minimum wage »(sur 56 avis)

« Long hours »(sur 29 avis)