Comparer Robert Half à Robert Walters BÊTA

Comparez Robert Walters avec Robert Half : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 3447 avis)
4,2
(basée sur 524 avis)
Opportunités de carrière
3,5
4,3
Rémunération et avantages
3,3
3,9
Équilibre travail-vie privée
3,2
3,6
Équipe dirigeante
3,3
4,0
Culture et valeurs
3,3
4,2
Approbation du PDG
Harold M. Messmer Jr. PDG Robert Half
83%Harold M. Messmer Jr.
Robert Walters PDG Robert Walters
94%Robert Walters
Recommandent à un ami (%)
65%
87%
Perspective commerciale positive
56%
84%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Recruiting Manager24 salaires
53 303 CA$/an
Account Executive12 salaires
52 257 CA$/an
Administrative Assistant6 salaires
14 CA$/h
Consultant2 salaires
59 109 CA$/an

Ce que les employés en disent

Avantages
« Great company »(sur 119 avis)
« Great people »(sur 118 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Directrice Du Recrutement

Je travaille chez Robert Half à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Horaire Flexible , Défis continuels , Réussite

Inconvénients

Aucun tout est simple et efficace

Employé actuel - Manager

Je travaille chez Robert Walters à temps plein depuis plus de 5 ans

Avantages

Atmosphère de travaille saine, pas de compétition contre-productive, pas de pré-carré défendu (tout est à prendre po qui le souhaite), facilité à évoluer rapidement si résultats, management... bienveillant et de très bon niveau

Inconvénients

La performance est la condition de tout (même si elle ne suffit pas)

Offres d'emploi