Comparer Pratt & Whitney à Pratt & Whitney Canada BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Pratt & Whitney et chez Pratt & Whitney Canada grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Pratt & Whitney ou Pratt & Whitney Canada. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Pratt & Whitney

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Pratt & Whitney Canada

Évaluations d'employés

  • Pratt & Whitney a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Perspective commerciale positive.
  • Pratt & Whitney Canada a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Opportunités de carrière.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 1237 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 275 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,7
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Rémunération et avantages
4,0
Les employés Pratt & Whitney Canada ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,8
Les employés Pratt & Whitney Canada ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
3,5
Les employés Pratt & Whitney Canada ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,6
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Bob Leduc PDG Pratt & Whitney
88%
88%Bob Leduc
Approbation du PDG
Maria Della Posta PDG Pratt & Whitney Canada
93%
93%Maria Della Posta
Les employés Pratt & Whitney Canada ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
75%
Recommandent à un ami (%)
82%
Les employés Pratt & Whitney Canada ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
52%
Les employés Pratt & Whitney ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Pratt & Whitney Canada.
Perspective commerciale positive
46%

Salaires

Pratt & Whitney Canada a 439 salaires soumis de plus que Pratt & Whitney.
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Salaires pour des emplois similaires
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20 CA$/h
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74 334 CA$/an
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Ce que les employés en disent

  • Pratt & Whitney a 58 avis de plus que Pratt & Whitney Canada qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
  • Pratt & Whitney a 30 avis de plus que Pratt & Whitney Canada qui mentionnent « Work environment » comme un avantage.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Pratt & Whitney.
  • « Old school » est l'inconvénient le plus mentionné chez Pratt & Whitney Canada.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Old school »(sur 9 avis)
« Montreal »(sur 9 avis)
Avis en vedette
« avis »28 mai 2021

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Pratt & Whitney à temps plein moins d'un an

Avantages

salaire, apprentissage, café, lieu, ville

Inconvénients

direction, taches, certains collègues, autres

Ancien employé - Contrôleur De Gestion

J'ai travaillé chez Pratt & Whitney Canada à temps plein

Avantages

intérêt de l'activité avantages pour les salariés équipes dynamiques perspectives d'évolutions

Inconvénients

pas de point negatif à recenser

Offres d'emploi