Comparer Noble Network of Charter Schools à Achievement First BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Noble Network of Charter Schools et chez Achievement First grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Noble Network of Charter Schools ou Achievement First. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Noble Network of Charter Schools

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Achievement First

Évaluations d'employés

  • Noble Network of Charter Schools a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,4
(basée sur 347 avis)
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Achievement First.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 508 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,3
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Achievement First.
Opportunités de carrière
4,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,3
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Achievement First.
Rémunération et avantages
4,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Achievement First.
Équilibre travail-vie privée
2,8
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
4,2
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Achievement First.
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,5
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Achievement First.
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Constance Jones PDG Noble Network of Charter Schools
99%
99%Constance Jones
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 23%, par rapport à celle des employés Achievement First.
Approbation du PDG
Dacia Toll and Doug McCurry PDG Achievement First
76%
76%Dacia Toll and Doug McCurry
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
91%
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 20%, par rapport à celle des employés Achievement First.
Recommandent à un ami (%)
71%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
84%
Les employés Noble Network of Charter Schools ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 20%, par rapport à celle des employés Achievement First.
Perspective commerciale positive
64%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Salaires pour des emplois similaires
Hair Dresser/Stylist/Barber1 salaires
41 020 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • Achievement First a 59 avis de plus que Noble Network of Charter Schools qui mentionnent « Professional development » comme un avantage.
  • Achievement First a 65 avis de plus que Noble Network of Charter Schools qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
  • Achievement First a 53 avis de plus que Noble Network of Charter Schools qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Scholars »(sur 21 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 30 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 83 avis)
Avis en vedette

Offres d'emploi

Noble Network of Charter Schools a récemment posté 4 emplois de plus que Achievement First.