Comparer Marks & Spencer à Debenhams BÊTA

Comparez Debenhams avec Marks & Spencer : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 2584 avis)
3,1
(basée sur 1444 avis)
Opportunités de carrière
3,1
2,5
Rémunération et avantages
3,5
2,5
Équilibre travail-vie privée
3,2
3,0
Équipe dirigeante
2,9
2,6
Culture et valeurs
3,5
2,8
Approbation du PDG
Steve Rowe PDG Marks & Spencer
73%Steve Rowe
Sergio Bucher  PDG Debenhams
49%Sergio Bucher
Recommandent à un ami (%)
66%
45%
Perspective commerciale positive
40%
18%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Sales Manager1 salaires
24 902 £/an

Ce que les employés en disent

Avantages
« Good pay »(sur 249 avis)
Inconvénients
« M s »(sur 107 avis)
« Long hours »(sur 96 avis)
« Credit card »(sur 124 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Client Services Assistant

J'ai travaillé chez Marks & Spencer à moins d'un an

Avantages

Bonne relation générale dans le travail d'équipe

Inconvénients

Travail individuel impactant fortement le travail d'équipe et l'entreprise.

Employé actuel - Store Manager

Je travaille chez Debenhams à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

Nice management good pay room to improve big team and big store you will learn a lot they will make a retailer

Inconvénients

Old out of fashion company dose not look promising to change for better to improve you have to have a good manager or you are not going anywhere

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