Comparer Imperial Oil à Suncor BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Imperial Oil et chez Suncor grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Imperial Oil ou Suncor. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Imperial Oil company icon

Imperial Oil

Suncor company icon

Suncor

Évaluations d'employés

  • Imperial Oil a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante et Recommandent à un ami (%).
  • Suncor a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équilibre travail-vie privée, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 233 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 705 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Les employés Imperial Oil ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Suncor.
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,2
Rémunération et avantages
4,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équilibre travail-vie privée
3,6
Les employés Suncor ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Imperial Oil.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,5
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Brad Corson PDG Imperial Oil
75%
75%Brad Corson
Approbation du PDG
Steve Williams PDG Suncor
90%
90%Steve Williams
Les employés Suncor ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés Imperial Oil.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
85%
Les employés Imperial Oil ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Suncor.
Recommandent à un ami (%)
75%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
43%
Perspective commerciale positive
60%
Les employés Suncor ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 17%, par rapport à celle des employés Imperial Oil.

Salaires

Suncor a 635 salaires soumis de plus que Imperial Oil.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Co-Op11 salaires
5 623 CA$/mois
Territory Manager6 salaires
104 852 CA$/an
Project Manager19 salaires
117 083 CA$/an
Salaires pour des emplois similaires
Intern21 salaires
28 CA$/h
Manager24 salaires
156 399 CA$/an
Project Manager10 salaires
149 168 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • « Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Imperial Oil.
  • « Good pay » est l'avantage le plus mentionné chez Suncor.
  • Imperial Oil a 2 avis de plus que Suncor qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 70 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Suncor à

Avantages

- possibilité d'accompagner n'importe quel employé sur la route chaque 2 semaines environ, pour une journée - participations à toutes les rencontres, réunions, meetings de performance, updates, etc.... - meilleur salaire parmi tous les stages en administration - possibilité d'embauche avec le programme newgrad par après - encouragement des initiatives

Inconvénients

- souvent plus de 40H - entrevues robots (enregistrement vidéo et envoi des réponses)

Conseils à la direction

Continuez de travailler sur la coordination à distance des gestionnaires vis-à-vis les employés, qui sont dans des régions différentes (ex: montréal vs toronto). Le nouveau système d'entrevue est... définitivement à revoir. On voulait me faire une offre d'avance pour un emploi, parce que j'ai été apprécié de tous mes gestionnaires et collègues, mais aucune flexibilité avec les ressources humaines à Calgary, tout le monde doit passer les entrevues ''robot''. Le système de recrutement est démotivant, il faut tout copier/coller notre CV dans la base de données, on a l'impression d'être un numéro.

Offres d'emploi

Suncor a récemment posté 102 emplois de plus que Imperial Oil.