Comparer IHG Hotels and Resorts à Shangri-La Hotels and Resorts BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez IHG Hotels and Resorts et chez Shangri-La Hotels and Resorts grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez IHG Hotels and Resorts ou Shangri-La Hotels and Resorts. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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IHG Hotels and Resorts

Évaluations d'employés

  • IHG Hotels and Resorts a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Shangri-La Hotels and Resorts a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Note générale, Rémunération et avantages et Approbation du PDG.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 3065 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 528 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,8
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Les employés IHG Hotels and Resorts ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Shangri-La Hotels and Resorts.
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,6
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Keith Barr PDG IHG Hotels and Resorts
90%
90%Keith Barr
Approbation du PDG
Lim Beng Chee PDG Shangri-La Hotels and Resorts
91%
91%Lim Beng Chee
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés IHG Hotels and Resorts ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Shangri-La Hotels and Resorts.
Recommandent à un ami (%)
72%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
54%
Les employés IHG Hotels and Resorts ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Shangri-La Hotels and Resorts.
Perspective commerciale positive
50%

Salaires

IHG Hotels and Resorts a 24 salaires soumis de plus que Shangri-La Hotels and Resorts.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Front Desk Agent3 salaires
23 CA$/h
Manager2 salaires
41 CA$/h
Director of Food and Beverage2 salaires
32 CA$/h
Salaires pour des emplois similaires
Front Desk Agent2 salaires
24 CA$/h
Manager On Duty3 salaires
55 350 CA$/an
Server3 salaires
16 CA$/h

Ce que les employés en disent

  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez IHG Hotels and Resorts.
  • « Working environment » est l'avantage le plus mentionné chez Shangri-La Hotels and Resorts.
  • IHG Hotels and Resorts a 37 avis de plus que Shangri-La Hotels and Resorts qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Brand name »(sur 13 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 58 avis)
« Low pay »(sur 42 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 21 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Cuisinier

J'ai travaillé chez IHG Hotels and Resorts à temps plein plus de 10 ans

Avantages

Accueil ,discipline ,organisation bien satisfaisante

Inconvénients

Tellement rigoureux et discipliné,tellement confiant dans la sécurité

Employé actuel - Barman

Je travaille chez Shangri-La Hotels and Resorts à temps partiel depuis moins d'un an

Avantages

- Avantages sociaux acquis pour des heures régulières travaillées dans les trimestres d'affaires - Avantages de la programmation externe - Collègues qualifiés et managers expérimentés

Inconvénients

Des normes élevées peuvent entraîner beaucoup de roulement et d'épuisement professionnel.

Conseils à la direction

Soyez la lumière directrice.

Offres d'emploi

IHG Hotels and Resorts a récemment posté 705 emplois de plus que Shangri-La Hotels and Resorts.