Comparer IBM à Columbia University BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez IBM et chez Columbia University grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez IBM ou Columbia University. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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IBM

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Columbia University

Évaluations d'employés

  • IBM a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
  • Columbia University a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Équilibre travail-vie privée et Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 53908 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 2322 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,3
Rémunération et avantages
3,6
Les employés Columbia University ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés IBM.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Arvind Krishna PDG IBM
77%
77%Arvind Krishna
Les employés IBM ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Columbia University.
Approbation du PDG
Lee C. Bollinger PDG Columbia University
74%
74%Lee C. Bollinger
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
74%
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés Columbia University ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés IBM.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
53%
Perspective commerciale positive
56%
Les employés Columbia University ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés IBM.

Salaires

IBM a 4 178 salaires soumis de plus que Columbia University.
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Ce que les employés en disent

  • « Good work environment » est l'avantage le plus mentionné chez IBM.
  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Columbia University.
  • « Low salary » est l'inconvénient le plus mentionné chez IBM.
  • « New york city » est l'inconvénient le plus mentionné chez Columbia University.
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Low salary »(sur 686 avis)
« Salary hike »(sur 609 avis)
Inconvénients
Avis en vedette
« excellent »28 avr. 2019

Employé actuel - Chef Concierge

Je travaille chez IBM à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

le salaire est tres avantageux

Inconvénients

charge de travail poussière et

Conseils à la direction

continuez

Anonymous

Je travaille chez Columbia University à

Avantages

Bon équilibre travail-vie personnelle à l'université

Inconvénients

Aucune possibilité d'avancement au sein de l'organisation

Offres d'emploi

IBM a récemment posté 13 696 emplois de plus que Columbia University.