Comparer Egencia à Valant BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Egencia et chez Valant grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Egencia ou Valant. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Egencia company icon

Egencia

Valant company icon

Valant

Évaluations d'employés

  • Egencia a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • Valant a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 286 avis)
Les employés Egencia ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Valant.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 30 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Les employés Egencia ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Valant.
Opportunités de carrière
3,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,2
Les employés Egencia ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés Valant.
Rémunération et avantages
3,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,2
Les employés Egencia ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Valant.
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Les employés Egencia ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Valant.
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Ariane Gorin PDG Egencia
78%
78%Ariane Gorin
Les employés Egencia ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Valant.
Approbation du PDG
David Lischner PDG Valant
75%
75%David Lischner
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés Egencia ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 18%, par rapport à celle des employés Valant.
Recommandent à un ami (%)
59%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
34%
Perspective commerciale positive
38%
Les employés Valant ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Egencia.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
District Sales Manager2 salaires
85 921 CA$/an
Business Development Manager1 salaires
92 238 CA$/an
Client Services Manager1 salaires
58 000 CA$/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Egencia.
  • « Internal politics » est l'inconvénient le plus mentionné chez Egencia.
Avantages
Avantages
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
« Booking »(sur 4 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Egencia à

Avantages

l entreprise paie bien equipe sympa avantage carte restau et paiement partiel du navigo droit au teletravail 2jr pas sem

Inconvénients

rien à signalé vu la breve periode que j ai passe

Offres d'emploi

Egencia a récemment posté 1 emplois de plus que Valant.