Comparer EY à McKinsey & Company BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez EY et chez McKinsey & Company grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez EY ou McKinsey & Company. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

EY

McKinsey & Company

Évaluations d'employés

McKinsey & Company a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,9

★★★★★

(basée sur 51191 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,4

★★★★★

(basée sur 7037 avis)

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés EY.

Opportunités de carrière

4,1

★★★★★

Opportunités de carrière

4,5

★★★★★

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés EY.

Rémunération et avantages

3,4

★★★★★

Rémunération et avantages

4,4

★★★★★

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés EY.

Équilibre travail-vie privée

2,9

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,0

★★★★★

Équipe dirigeante

3,6

★★★★★

Équipe dirigeante

4,0

★★★★★

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés EY.

Culture et valeurs

3,8

★★★★★

Culture et valeurs

4,3

★★★★★

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés EY.

Approbation du PDG

79%

79%Carmine Di Sibio

Approbation du PDG

85%

85%Bob Sternfels

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés EY.

Recommandent à un ami (%)

79%

Recommandent à un ami (%)

91%

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 12%, par rapport à celle des employés EY.

Perspective commerciale positive

73%

Perspective commerciale positive

85%

Les employés McKinsey & Company ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 12%, par rapport à celle des employés EY.

Salaires

EY a 2 857 salaires soumis de plus que McKinsey & Company.

Salaires pour des emplois similaires

Manager304 salaires

103 909 $/an

Senior Consultant245 salaires

85 058 $/an

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Ce que les employés en disent

« Good working environment » est l'avantage le plus mentionné chez EY.
« Smart people » est l'avantage le plus mentionné chez McKinsey & Company.
« Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez EY.
« Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez McKinsey & Company.

Avantages

« Good working environment »(sur 2027 avis)

« Great people »(sur 1482 avis)

Avantages

« Smart people »(sur 326 avis)

« Great place »(sur 194 avis)

Inconvénients

« Long working hours »(sur 4679 avis)

« Long work »(sur 537 avis)

Inconvénients

« Long hours »(sur 265 avis)

« Lots of travel »(sur 178 avis)

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Avis en vedette

« esprit d equipe »18 mai 2022

★★★★★

Ancien intérimaire - Préposé

J'ai travaillé chez EY à moins d'un an

Avantages

bonne communication entre divers département et l appréciation du travail effectuer, l intégration de nouveau employé est excellente.

Inconvénients

Contractuel courte durée obligation de reserver son espace travail

Conseils à la direction

Développer se poste a temps plein car le poste pourra avoir une utilité dans les divers départements, ainsi que venir en aide a divers associé ou adjoint.

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« beaucoup d'avantages mais peu de perspectives d'evolution »17 mai 2022

★★★★★

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez McKinsey & Company à temps plein

Avantages

- Nombreux avantages sociaux - bureau a taille humaine

Inconvénients

- Exigences élevés - culture de la performance - peu de perspectives de carrieres

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