Comparer EY à KPMG BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez EY et chez KPMG grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez EY ou KPMG. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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EY

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KPMG

Évaluations d'employés

  • EY a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Rémunération et avantages et Recommandent à un ami (%).
  • KPMG a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Opportunités de carrière, Culture et valeurs et Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 4 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 29357 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 575 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,0
Opportunités de carrière
4,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,8
Équilibre travail-vie privée
2,8
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Carmine Di  Sibio PDG EY
91%
91%Carmine Di Sibio
Approbation du PDG
Elio Luongo  PDG KPMG
95%
95%Elio Luongo
Les employés KPMG ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés EY.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés EY ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés KPMG.
Recommandent à un ami (%)
73%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
63%
Perspective commerciale positive
63%

Salaires

KPMG a 272 salaires soumis de plus que EY.
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Manager88 salaires
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Ce que les employés en disent

  • EY a 278 avis de plus que KPMG qui mentionnent « Great people » comme un avantage.
  • EY a 749 avis de plus que KPMG qui mentionnent « Long working hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Great people »(sur 1114 avis)
Avantages
« Great people »(sur 836 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Working hours »(sur 368 avis)
Inconvénients
« No work life »(sur 722 avis)
Avis en vedette
« Bon emploi »14 janv. 2020

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez EY à temps plein

Avantages

Excellents avantages sociaux, bureaux à aire ouverte, équipe chaleureuse, bon encadrement, possibilité d’acheter jusqu’à 2 semaines de vacances de plus, centre-ville de Montréal

Inconvénients

Manque de flexibilité à certains égards, structure organisationnelle un peu lourde (grosse entreprise)

Conseils à la direction

Être davantage ouverts au changement et à la nouvelle génération

Ancien employé - Coordinatrice centre de conférence

J'ai travaillé chez KPMG à temps plein plus d'un an

Avantages

Salaire, évolution, reconnaissance, vie personnelle

Inconvénients

Aucun point négatif à redire

Offres d'emploi

EY a récemment posté 15 034 emplois de plus que KPMG.