Comparer EY-Parthenon à CareCloud BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez EY-Parthenon et chez CareCloud grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez EY-Parthenon ou CareCloud. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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EY-Parthenon

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CareCloud

Évaluations d'employés

  • EY-Parthenon a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 556 avis)
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés CareCloud.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,1
(basée sur 334 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,1
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés CareCloud.
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés CareCloud.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,9
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés CareCloud.
Équilibre travail-vie privée
2,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,6
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés CareCloud.
Équipe dirigeante
2,6
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,2, par rapport à celle des employés CareCloud.
Culture et valeurs
2,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Mitch Berlin PDG EY-Parthenon
100%
100%Mitch Berlin
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 44%, par rapport à celle des employés CareCloud.
Approbation du PDG
Juan Molina PDG CareCloud
56%
56%Juan Molina
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
76%
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 23%, par rapport à celle des employés CareCloud.
Recommandent à un ami (%)
53%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
73%
Les employés EY-Parthenon ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 28%, par rapport à celle des employés CareCloud.
Perspective commerciale positive
45%

Salaires

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Manager4 salaires
102 925 CA$/an
Associate2 salaires
81 198 CA$/an
Senior Business Consultant1 salaires
101 061 CA$/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Great people » est l'avantage le plus mentionné chez EY-Parthenon.
  • « Unlimited pto » est l'avantage le plus mentionné chez CareCloud.
  • « Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez EY-Parthenon.
  • « Fast paced » est l'inconvénient le plus mentionné chez CareCloud.
Avantages
Avantages
Avantages
« Miami »(sur 8 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 62 avis)
Inconvénients
« Fast paced »(sur 8 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Senior Consultant

Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

Avantages

Salaires, Formations, Ambiance de l'équipe

Inconvénients

Charge de travail importante, Priorité aux projets et non à la trajectoire de carrière

Offres d'emploi

CareCloud a récemment posté 71 emplois de plus que EY-Parthenon.