Comparer Cisco Systems à Hewlett Packard Enterprise | HPE BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Cisco Systems et chez Hewlett Packard Enterprise | HPE grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Cisco Systems ou Hewlett Packard Enterprise | HPE. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Cisco Systems

Hewlett Packard Enterprise | HPE

Évaluations d'employés

Cisco Systems a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,2

★★★★★

(basée sur 17575 avis)

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,9

★★★★★

(basée sur 10215 avis)

Opportunités de carrière

4,0

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Opportunités de carrière

3,4

★★★★★

Rémunération et avantages

4,1

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Rémunération et avantages

3,5

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

4,3

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Équilibre travail-vie privée

4,0

★★★★★

Équipe dirigeante

3,8

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Équipe dirigeante

3,3

★★★★★

Culture et valeurs

4,3

★★★★★

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Culture et valeurs

3,9

★★★★★

Approbation du PDG

95%

95%Chuck Robbins

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Approbation du PDG

89%

89%Antonio Neri

Recommandent à un ami (%)

87%

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Recommandent à un ami (%)

74%

Perspective commerciale positive

71%

Les employés Cisco Systems ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 21%, par rapport à celle des employés Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Perspective commerciale positive

50%

Salaires

Cisco Systems a 229 salaires soumis de plus que Hewlett Packard Enterprise | HPE.

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Ce que les employés en disent

« Flexible work » est l'avantage le plus mentionné chez Cisco Systems.
« Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Hewlett Packard Enterprise | HPE.
« Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Cisco Systems.
« Reductions » est l'inconvénient le plus mentionné chez Hewlett Packard Enterprise | HPE.

Avantages

« Flexible work »(sur 1315 avis)

« Work from home »(sur 1245 avis)

Avantages

« Work environment »(sur 727 avis)

« Flexible working hours »(sur 409 avis)

Inconvénients

« Work life balance »(sur 543 avis)

« Big company »(sur 437 avis)

Inconvénients

« Reductions »(sur 139 avis)

« Work force »(sur 118 avis)