Comparer CenturyLink à Videocon d2h BÊTA

Comparez Videocon d2h avec CenturyLink : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Videocon d2h

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 4130 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,2
(basée sur 52 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,7
Opportunités de carrière
2,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
2,6
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équilibre travail-vie privée
2,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,5
Équipe dirigeante
2,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
2,8
Culture et valeurs
2,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Jeff Storey PDG CenturyLink
51%
51%Jeff Storey
Approbation du PDG
Videocon d2h espace réservé pour la photo du PDG
N/A0 évaluation
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
46%
Recommandent à un ami (%)
51%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
28%
Perspective commerciale positive
54%

Salaires

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Supervisor1 salaires
43 048 CA$/an
Customer Service Representative/Agent1 salaires
14 CA$/h
Senior Systems Engineer1 salaires
116 149 CA$/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 239 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Much work »(sur 3 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Ingénieur Commercial

J'ai travaillé chez CenturyLink à temps plein plus de 3 ans

Avantages

plutôt bon salaire mais ne comble pas l'ambiance toxique du bureau france

Inconvénients

tout petit bureau france de 40 personnes gangréné par des anciens de level 3 qui dictent une ambiance horrible et s'accaparent tous le business. A fuir.

Conseils à la direction

virez les anciens

Offres d'emploi