Comparer Bristol Myers Squibb à Divi's Laboratories (USA)

Découvrez les conditions de travail chez Bristol Myers Squibb et chez Divi's Laboratories (USA) grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Bristol Myers Squibb ou Divi's Laboratories (USA). Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Bristol Myers Squibb

Biotechnologies et pharmaceutique

Bristol Myers Squibb

Biotechnologies et pharmaceutique
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Divi's Laboratories (USA)

Biotechnologies et pharmaceutique

Divi's Laboratories (USA)

Biotechnologies et pharmaceutique

Salaires

Sales Representative
3 salaires
120 480 $/an (total)
3 salaires
Internship
2 salaires
18 $/h (total)
2 salaires
Clinical Trial Manager
2 salaires
110 377 $/an (total)
2 salaires
Aucun salaire pour cette entreprise.

Évaluations d'employés

Bristol Myers Squibb a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Culture et valeurs, Diversité et inclusion, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Rémunération et avantages, Opportunités de carrière, Recommandent à un ami et Perspective commerciale positive.
Divi's Laboratories (USA) a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
Note générale
3,9
Sur la base de 3188 avis
3,9
Sur la base de 3188 avis
3,8
Culture et valeurs
Note plus élevée
3,8
Plus élevée
Culture et valeurs
4,0
Diversité et inclusion
Note plus élevée
4,0
Plus élevée
Diversité et inclusion
3,7
Équilibre travail-vie privée
Note plus élevée
3,7
Plus élevée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Note plus élevée
3,4
Plus élevée
Équipe dirigeante
3,9
Rémunération et avantages
Note plus élevée
3,9
Plus élevée
Rémunération et avantages
3,6
Opportunités de carrière
Note plus élevée
3,6
Plus élevée
Opportunités de carrière
Opinion des employés
Giovanni Caforio PDG Bristol Myers Squibb
83%Approbation du PDG
Giovanni Caforio
Giovanni Caforio PDG Bristol Myers Squibb
83%Approbation du PDG
Giovanni Caforio
75%
75%Recommandent à un ami
Les employés Bristol Myers Squibb ont donné pour « Recommandent à un ami » une note supérieure de 48% par rapport à celle des employés Divi's Laboratories (USA).
75%
75%Recommandent à un ami
72%
72%Perspective commerciale positive
Les employés Bristol Myers Squibb ont donné pour « Perspective commerciale positive » une note supérieure de 38% par rapport à celle des employés Divi's Laboratories (USA).
72%
72%Perspective commerciale positive
Note générale
3,1
Sur la base de 44 avis
3,1
Sur la base de 44 avis
2,0
Culture et valeurs
2,0
Culture et valeurs
2,2
Diversité et inclusion
2,2
Diversité et inclusion
2,4
Équilibre travail-vie privée
2,4
Équilibre travail-vie privée
2,4
Équipe dirigeante
2,4
Équipe dirigeante
2,4
Rémunération et avantages
2,4
Rémunération et avantages
2,8
Opportunités de carrière
2,8
Opportunités de carrière
Opinion des employés
Divi's Laboratories (USA) espace réservé pour la photo du PDG
95%Approbation du PDG
Divi's Laboratories (USA) espace réservé pour la photo du PDG
95%Approbation du PDG
27%
27%Recommandent à un ami
27%
27%Recommandent à un ami
34%
34%Perspective commerciale positive
34%
34%Perspective commerciale positive

Ce que les employés en disent

« Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Bristol Myers Squibb. « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Bristol Myers Squibb.
Mots-clés du moment
Mots-clés du moment
Avantages
« Good benefits »dans 114 avis
Inconvénients
Avis en vedette
Avis en vedette
5,0
12 nov. 2019

Ancien employé - Employé anonyme

Avantages

Excellent management et bonne maturité des gestionnaires. Opportunités de développement très présentes et possibilités de faire du télétravail. Climat de travail chaleureux et collègues très... agréables.

Inconvénients

Beaucoup de changements et transformation organisationnelle importante.