Comparer Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada à Bell Canada BÊTA
Découvrez les conditions de travail chez Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada et chez Bell Canada grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada ou Bell Canada. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !Évaluations d'employés
- Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.


Salaires
Ce que les employés en disent
- Bell Canada a 142 avis de plus que Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
- Bell Canada a 174 avis de plus que Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
- « French » est l'inconvénient le plus mentionné chez Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada.
- « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Bell Canada.
Je travaille chez Banque Nationale du Canada/National Bank of Canada à temps plein
Avantages
Progression et développement rapide dans la hiérarchie, postes diversifiés, horaire flexible conciliation travail/famille/vie sociale, synergie d'équipe, ouverture d'esprit, confiance envers les... employés, liberté d'expression, mission et valeur commune
Inconvénients
Développement rapide amène aussi un roulement des employés, et alors de postes à combler.
Conseils à la direction
Transmission efficace des connaissances et de l'expertise d'un employé promu à un employé débutant en l'accompagnant sur une plus longue durée au cours de leur formation.
Je travaille chez Bell Canada à temps plein
Avantages
Leaders, innovation technologique, avantages sociaux très concurrentiels
Inconvénients
Grosseur, le reste est parfait.
Offres d'emploi

