Comparer Asurion à Liveops BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Asurion et chez Liveops grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Asurion ou Liveops. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Asurion

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Liveops

Évaluations d'employés

  • Asurion a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • Liveops a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 2340 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 466 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Les employés Asurion ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Liveops.
Opportunités de carrière
3,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Les employés Asurion ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,2, par rapport à celle des employés Liveops.
Rémunération et avantages
2,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Les employés Asurion ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Liveops.
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Les employés Asurion ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Liveops.
Culture et valeurs
3,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Tony Detter PDG Asurion
76%
76%Tony Detter
Les employés Asurion ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés Liveops.
Approbation du PDG
Greg Hanover PDG Liveops
60%
60%Greg Hanover
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
66%
Les employés Asurion ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Liveops.
Recommandent à un ami (%)
61%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
53%
Perspective commerciale positive
55%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Customer Service Representative7 salaires
16 CA$/h
Reporting Analyst1 salaires
48 549 CA$/an
Claims Analyst1 salaires
29 042 CA$/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • Asurion a 5 avis de plus que Liveops qui mentionnent « Work from home » comme un avantage.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Asurion.
  • « Call volume » est l'inconvénient le plus mentionné chez Liveops.
Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 142 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Stats »(sur 46 avis)
Inconvénients
« Call volume »(sur 64 avis)
« Talk time »(sur 44 avis)
Avis en vedette

Offres d'emploi

Asurion a récemment posté 1 577 emplois de plus que Liveops.