Comparer Aecon à Bell Canada BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Aecon et chez Bell Canada grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Aecon ou Bell Canada. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Aecon

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Bell Canada

Évaluations d'employés

  • Aecon a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Bell Canada a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,3
(basée sur 234 avis)
Les employés Aecon ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 2667 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Les employés Aecon ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Les employés Aecon ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,8
Les employés Aecon ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Les employés Aecon ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
John M. Beck PDG Aecon
91%
91%John M. Beck
Les employés Aecon ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Approbation du PDG
Mirko Bibic PDG Bell Canada
87%
87%Mirko Bibic
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
84%
Les employés Aecon ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Recommandent à un ami (%)
71%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
73%
Les employés Aecon ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Bell Canada.
Perspective commerciale positive
62%

Salaires

Bell Canada a 3 219 salaires soumis de plus que Aecon.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Project Coordinator43 salaires
65 719 CA$/an
{Po4 salaires
79 235 CA$/an
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63 892 CA$/an
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Project Manager83 salaires
74 232 CA$/an
Associate Director60 salaires
100 901 CA$/an
Business Analyst54 salaires
66 658 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • Bell Canada a 136 avis de plus que Aecon qui mentionnent « Work environment » comme un avantage.
  • Bell Canada a 173 avis de plus que Aecon qui mentionnent « Good benefits » comme un avantage.
  • Bell Canada a 34 avis de plus que Aecon qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
  • Bell Canada a 85 avis de plus que Aecon qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 191 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 18 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 52 avis)
Avis en vedette

Stagiaire actuel - Stagiaire anonyme

Je travaille chez Aecon à

Avantages

Intéressant, enrichissant, bien rémunéré, bonne ambiance dans l'équipe

Inconvénients

longues journées, pression, manque de communication

Employé actuel - Bell Canada

Je travaille chez Bell Canada à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

Assurance médicale, spiff, prime d'allocation voiture, jolie environnement de travail.

Inconvénients

Pression pour la vente, le travail est sur le terrain (en plein air)

Offres d'emploi

Bell Canada a récemment posté 493 emplois de plus que Aecon.