Comparer 3D Systems à Twitter BÊTA

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Twitter

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
2,8
(basée sur 248 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 812 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,3
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,6
Rémunération et avantages
4,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,0
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,4
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
2,3
Culture et valeurs
4,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Vyomesh Joshi PDG 3D Systems
52%
52%Vyomesh Joshi
Approbation du PDG
Jack Dorsey PDG Twitter
88%
88%Jack Dorsey
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
32%
Recommandent à un ami (%)
81%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
21%
Perspective commerciale positive
66%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Salaires pour des emplois similaires
Account Manager2 salaires
74 275 CA$/an
Staff Software Engineer1 salaires
191 364 CA$/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No one »(sur 10 avis)
Inconvénients
Avis en vedette
« avis »7 juil. 2015

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez 3D Systems à temps plein

Avantages

très bon CE et bonne prestation

Inconvénients

localisation très difficile d'accès si pas de voiture

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Twitter à

Avantages

Boîte dynamique, équipe de choc. Un bon management dans mon équipe et un vrai travail d'équipe. Esprit startup sur le mode de projets. Nombreux avantages comme les locaux magnifiques, les soirées... d'entreprises, déjeuners, bons salaires.

Inconvénients

Qui dit dynamique, dit aussi beaucoup de changements rapides, et réaménagement d'équipes. Dépendance au siège de San Francisco avec des problématiques d'influences qui peuvent parfois freiner... l'investissement. Plateforme qui traite du live, sollicitation constante, il faut savoir gérer avec sa vie privée. Souvent si on veut évoluer, il faut être prêt à émigrer.

Conseils à la direction

Meilleure écoute sur les besoins des collaborateurs

Offres d'emploi