Comparer Shangri-La Hotels and Resorts à Oliver Bonacini BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Shangri-La Hotels and Resorts et chez Oliver Bonacini grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Shangri-La Hotels and Resorts ou Oliver Bonacini. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Shangri-La Hotels and Resorts company icon

Shangri-La Hotels and Resorts

Oliver Bonacini company icon

Oliver Bonacini

Évaluations d'employés

  • Shangri-La Hotels and Resorts a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée et Approbation du PDG.
  • Oliver Bonacini a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Opportunités de carrière, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équipe dirigeante.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 510 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 117 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Les employés Shangri-La Hotels and Resorts ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Oliver Bonacini.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Lim Beng Chee PDG Shangri-La Hotels and Resorts
89%
89%Lim Beng Chee
Les employés Shangri-La Hotels and Resorts ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 22%, par rapport à celle des employés Oliver Bonacini.
Approbation du PDG
Andrew Oliver PDG Oliver Bonacini
67%
67%Andrew Oliver
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
71%
Recommandent à un ami (%)
80%
Les employés Oliver Bonacini ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Shangri-La Hotels and Resorts.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Perspective commerciale positive
60%
Les employés Oliver Bonacini ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Shangri-La Hotels and Resorts.

Salaires

Oliver Bonacini a 38 salaires soumis de plus que Shangri-La Hotels and Resorts.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Server3 salaires
16 CA$/h
Manager On Duty3 salaires
55 000 CA$/an
Event Planner1 salaires
88 322 CA$/an
Salaires pour des emplois similaires
Server7 salaires
15 CA$/h
Manager4 salaires
47 923 CA$/an
Event Specialist3 salaires
45 025 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • « Working environment » est l'avantage le plus mentionné chez Shangri-La Hotels and Resorts.
  • « O amp b » est l'avantage le plus mentionné chez Oliver Bonacini.
  • Shangri-La Hotels and Resorts a 3 avis de plus que Oliver Bonacini qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Brand name »(sur 13 avis)
Avantages
« O amp b »(sur 7 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 21 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 18 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Barman

Je travaille chez Shangri-La Hotels and Resorts à temps partiel depuis moins d'un an

Avantages

- Avantages sociaux acquis pour des heures régulières travaillées dans les trimestres d'affaires - Avantages de la programmation externe - Collègues qualifiés et managers expérimentés

Inconvénients

Des normes élevées peuvent entraîner beaucoup de roulement et d'épuisement professionnel.

Conseils à la direction

Soyez la lumière directrice.

Ancien employé - Server

J'ai travaillé chez Oliver Bonacini à temps partiel

Avantages

Excellente culture, gestion solidaire, réductions pour les employés

Inconvénients

Je ne peux penser à aucun inconvénient

Offres d'emploi

Shangri-La Hotels and Resorts a récemment posté 90 emplois de plus que Oliver Bonacini.