Comparer Estée Lauder Companies à Coach BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Estée Lauder Companies et chez Coach grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Estée Lauder Companies ou Coach. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Estée Lauder Companies company icon

Estée Lauder Companies

Coach company icon

Coach

Évaluations d'employés

  • Estée Lauder Companies a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Coach a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Équipe dirigeante.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 2164 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 2123 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,6
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Fabrizio Freda PDG Estée Lauder Companies
94%
94%Fabrizio Freda
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Coach.
Approbation du PDG
Todd Kahn PDG Coach
85%
85%Todd Kahn
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
79%
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Coach.
Recommandent à un ami (%)
75%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
63%
Les employés Estée Lauder Companies ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Coach.
Perspective commerciale positive
59%

Salaires

Coach a 94 salaires soumis de plus que Estée Lauder Companies.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Account Executive2 salaires
31 CA$/h
Cosmetics Counter Manager8 salaires
22 CA$/h
Manager2 salaires
93 664 CA$/an
Salaires pour des emplois similaires
Sales Associate69 salaires
14 CA$/h
Cashier6 salaires
15 CA$/h
Assistant Manager9 salaires
21 CA$/h

Ce que les employés en disent

  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Estée Lauder Companies.
  • « Great discount » est l'avantage le plus mentionné chez Coach.
  • Coach a 8 avis de plus que Estée Lauder Companies qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 67 avis)
Inconvénients
« Dress code »(sur 86 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Responsable adjoint

J'ai travaillé chez Estée Lauder Companies à temps plein

Avantages

- prime - beaucoup de postes - facile de bouger dans les marques du groupe

Inconvénients

Entreprise à l'américaine, qui peut être un peu particulière

Ancien employé - Sales Associate

J'ai travaillé chez Coach à temps partiel

Avantages

l'équipe est bonne, freebies

Inconvénients

bas salaire, manque de formation

Offres d'emploi

Estée Lauder Companies a récemment posté 2 357 emplois de plus que Coach.