Comparer EY à KPMG BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez EY et chez KPMG grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez EY ou KPMG. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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EY

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KPMG

Évaluations d'employés

  • EY a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Rémunération et avantages et Recommandent à un ami (%).
  • KPMG a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 43082 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 968 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,0
Opportunités de carrière
4,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,3
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,8
Équilibre travail-vie privée
2,9
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Carmine Di  Sibio PDG EY
92%
92%Carmine Di Sibio
Approbation du PDG
Elio Luongo  PDG KPMG
95%
95%Elio Luongo
Les employés KPMG ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés EY.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Recommandent à un ami (%)
76%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
70%
Perspective commerciale positive
74%
Les employés KPMG ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés EY.

Salaires

Parmi les 3 principaux emplois communs aux deux entreprises, les salaires de EY étaient en moyenne supérieurs de 7 CA$ que ceux de KPMG.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Accountant173 salaires
65 761 CA$/an
Senior Consultant178 salaires
80 653 CA$/an
Manager237 salaires
99 621 CA$/an
Salaires pour des emplois similaires
Senior Accountant415 salaires
64 576 CA$/an
Senior Consultant256 salaires
82 304 CA$/an
Manager181 salaires
99 134 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • EY a 293 avis de plus que KPMG qui mentionnent « Great people » comme un avantage.
  • EY a 666 avis de plus que KPMG qui mentionnent « Long working hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Great people »(sur 1188 avis)
Avantages
« Great people »(sur 895 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Working hours »(sur 401 avis)
Inconvénients
« No work life »(sur 795 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez EY à temps plein

Avantages

La culture d'entreprise, les congés supplémentaires en été

Inconvénients

Il y a peu d'opportunités à l'international

Employé actuel - Auditeur Financier - Junior

Je travaille chez KPMG à temps plein

Avantages

Bonne esprit d’équipe et gens passionné.

Inconvénients

Travail à distance lors de la pendemie

Offres d'emploi

KPMG a récemment posté 11 605 emplois de plus que EY.