Santander- O que é ser um operador de cobrança? | Glassdoor.ca
  1. "O que é ser um operador de cobrança?"

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Employé actuel - Agente De Operações à São Paulo, São Paulo
    Ne recommande pas

    Je travaille chez Santander à

    Avantages

    Faz um bom acompanhamento da evolução do funcionário e faz jus ao: "somos todos um"

    Inconvénients

    Não explora o potencial dos funcionários e não presta um suporte adequado as necessidades, opiniões e vontades dos funcionários.

    Santander2014-11-03
  1. "Startup au sein d'un grand groupe"

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Analyste crédit entreprises à Levallois-Perret
    Recommande
    Point de vue neutre

    Je travaille chez Santander à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Esprit startup, rémunération, la localisation de l'entreprise et l'équilibre vie pro/privée.

    Inconvénients

    Pas d'avantage hors la rémunération fixe, gestion artisanale des ressources humaine et absence d'évolution dans le groupe.

    Santander2018-11-30
  2. "Implication et autonomie"

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Analyst CIB à Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Santander à depuis moins d'un an

    Avantages

    Santander est une banque mondiale peu connue à Paris mais qui rayonne dans le monde.

    Inconvénients

    Le taille des équipes est très réduite

    Conseils à la direction

    Engager moins de stagiaires

    Santander2018-08-20

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