Petro-Canada- caissier | Glassdoor.ca
  1. « caissier »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme à Montréal, QC
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    J'ai travaillé chez Petro-Canada à temps plein plus d'un an

    Avantages

    interaction avec les clients un emploi facile

    Inconvénients

    fatiguant, beaucoup de norme qui ne sont pas nécessaire

    Petro-Canada2018-11-19
  1. « Amazing Co-op Experience with Petro-Canada America Lubricants »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
     
    Recommande
    Point de vue positif

    Je travaille chez Petro-Canada à

    Avantages

    PCA really cares about its co-ops. They treated us like one of the full-time staff members and gave us plenty of responsibility.

    Inconvénients

    Sometimes, there was a lack of focus in terms of what quarterly projects interns should be responsible for.

    Petro-Canada2015-11-18
  2. « Two and half years cashier »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Petro Canada Cashier à Ontario, CA
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Petro-Canada à temps partiel depuis plus d'un an

    Avantages

    15 percent off employee discounts and free coffee

    Inconvénients

    Deal with to much drama get no respect or thank you from head office only hear from bosses when something is wrong no pay increases put way to much pressure on cashiers to push petro point program and make it harder on the customer and take more perks away for points

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    Petro-Canada2015-01-03

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