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Avis sur Metropolitan Bank and Trust

Dernière mise à jour : 5 mars 2019
84 avis

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3,7
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Recom­mandent
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Arthur V. Ty
42 Évaluations

Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Part of a Family »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein

    Avantages

    Like a loving family, company can be reasonably strict but definitely feel the love. Fantastic management. A well managed and steady bank that's in for the long haul.

    Inconvénients

    The con here is that you may want to grow yourself old with the company as you feel home to it. Growth can be stagnant once you stay with one company, albeit a good one.


  2. « Branch Sales Officer »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Branch Sales Officer - Santo Niño, Province of Cebu (Philippines)
    Employé actuel - Branch Sales Officer - Santo Niño, Province of Cebu (Philippines)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Metropolitan Bank and Trust à plein temps (Plus de 10 ans)

    Avantages

    Good benefits and high compensation

    Inconvénients

    High quotas, work load and time constraints

  3. Utile (1)

    « Relationship Management Trainee »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Management Trainee
    Ancien employé - Management Trainee
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein

    Avantages

    • Competitive salary and benefits, probably one of the bests in the industry

    Inconvénients

    • Poor planning of the management training program
    • Too much politics
    • Toxic work environment

    Conseils à la direction

    Learn to be compassionate to your employees


  4. Utile (1)

    « Good Company »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - New Account Specialist - Manille, Manila (Philippines)
    Ancien employé - New Account Specialist - Manille, Manila (Philippines)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    Good mandatory benefits always paid

    Inconvénients

    small growth, lack transparency, lack motivation

    Conseils à la direction

    more transparency


  5. « Good company »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Accounting Assistant - Artesia, CA (États-Unis)
    Ancien employé - Accounting Assistant - Artesia, CA (États-Unis)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps partiel (Plus d'un an)

    Avantages

    Friendly work place and lot's of guidance

    Inconvénients

    Pay and bonuses aren't much


  6. « Okay »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - CSR-Teller
    Ancien employé - CSR-Teller
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    Great benefits
    Some employees are nice

    Inconvénients

    Long and unpaid Overtime
    No work-life balance

    Conseils à la direction

    Pay the employees their rendered overtime
    Improve career growth


  7. « Programmer Analyst »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein

    Avantages

    Great benefits for officer level (clothing, medical, performance bonus), perfect work-life balance

    Inconvénients

    Now located at BGC which might be difficult to commuters

    Conseils à la direction

    Keep up the good work

  8. « Inefficient »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    Good name and branding with corporate clients

    Inconvénients

    Very slow to adapt to new changes. Very traditional.

    Conseils à la direction

    Be flexible


  9. « Compliance »

    StarStarStarStarStar
    • Opportunités de carrière
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme

    Je travaille chez Metropolitan Bank and Trust (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Flexible working hours and friendly environment

    Inconvénients

    None that i can think of


  10. « If you like to learn a lot... »

    StarStarStarStarStar
    Ancien employé - Trader
    Ancien employé - Trader
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Metropolitan Bank and Trust à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    good teams and everyone is willing to help out

    Inconvénients

    no work-life balance and operations is a little backward