Avis sur Capri Holdings
Mis à jour le 5 juin 2020
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Approuvent le PDG
John Idol
537 évaluations
- Ancien employé, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
Mutuelle et ticket restau, vêtement et collection sympa
Inconvénients
Tout le reste malheureusement, c’est dommage
Continuer à lire - Ancien employé, moins d'un an★★★★★
Avantages
Conditions de travail très favorables, bon esprit d'équipe, avantages sociaux
Inconvénients
Je ne vois aucun inconvénient à signaler.
- Employé actuel★★★★★
Avantages
Très humain, évolution rapide! Bonne école de management
Inconvénients
Maison en difficulté en terme de résultats financiers en France
- Ancien employé, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
- dynamique - culture du KPI’s
Inconvénients
- stratégie d’entreprise - ressource humaine
Continuer à lire - Ancien employé, plus d'un an★★★★★
Avantages
Formation continue sur les techniques de ventes, le product knowledge, etc Développement d'un portefeuille de clients personnel Nouveaux uniformes chaque mois (3 tenues) offerts aux vendeuses à la fin du mois Possibilités d'évolution au sein de la boutique
Inconvénients
Grande compétition entre les vendeuses Management de la boutique pas toujours pertinent Pression sur le chiffre Commissions sur les ventes effectuées pas intéressantes sous le régime belge (taxes)
- Employé actuel, plus d'un an★★★★★
Avantages
Salaire attractif avec commission sur chaque vente et primes sur objectifs collectifs. Bonne ambiance. Fun.
Inconvénients
Les plannings qui changent assez souvent
Continuer à lire - Employé actuel, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
Beaucoup de relation clientèle Sens du servie Gamme élévé
Inconvénients
busy beaucoup de monde pas assez de locaux
- Ancien employé, plus d'un an★★★★★
Avantages
Salaire, possibilité de carriere, equipe
Inconvénients
Clients trés exigents, athmosphére de travail trés stressé
- Ancien employé, moins d'un an★★★★★
Avantages
Missions - disponibilité des gens - ambiance
Inconvénients
Salaire du stagiaire au minimum légal
We genuinely appreciate the time you spent informing us about your experience with Michael Kors. We will review your feedback and make the appropriate changes. - Michael Kors Human Resources
- Ancien employé★★★★★
Avantages
Culture entreprise très forte, on y travaille "à l'américaine" donc énormément! Très bonne école. Rémunération avantageuse si on performe. Demande un gros investissement et entreprise ouverte aux initiatives.
Inconvénients
Balance vie professionnelle/vie privée. Il faut s'attendre à travailler en dehors des horaires de travail et en vacances.
Continuer à lireRéponse de Capri Holdings
Global TA Coordinator
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