Avantages sociaux chez Salesforce

4,8
66 évaluations

Avis sur les avantages des employés

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Les plus commentés

  • Assurance vie(10 commentaires)

    « Double your earnings for coverage »

  • Congés annuels et compensatoires(10 commentaires)

    « Very generous offer from Salesforce.  »

  • Assurance maladie(6 commentaires)

    « Up there with the top in the industry - no issues with coverage and great for family coverage or individual as well »

4 déc. 2020
Employé actuel

Amazing benefits and A lot of good ones

9 oct. 2020
Employé actuel

100% health benefit coverage for families atleast in Canada.

23 sept. 2020
Actuellement Senior Member of Technical Staff à Calgary, Alberta

Awesome Benefits at this company!

26 août 2020
Employé actuel

one of the best benefits that I've had, maybe a bit behind compared to similar tech companies on free food and dry cleaning

22 avr. 2020
Ancien Software Test Engineer à Halifax, Nova Scotia

Best benefits you can get

26 mars 2020
Actuellement Senior Member of Technical Staff à Vancouver, British Columbia

I can't get infinite massages.

24 mars 2020
Actuellement Lead Member of Technical Staff à Halifax, Nova Scotia

Great health insurance coverage, RRSP matching, and ESPP.

2 avr. 2020
Ancien Sales à Toronto, Ontario

Wellness, comprehensive package is pretty well covered

31 mars 2020
Ancien Strategic Account Manager à Ottawa, Ontario

Excellent Benefits Program; Below Industry average for compensation;

5 mars 2020
Actuellement Account Executive à Toronto, Ontario

Salesforce benefits are amazing. RRSP contributions, ESPP program, parental leave (12 mo for primary, 6 mo for secondary), $1200 annual wellness benefit (to use on massages, or other physical therapy), $300 annual surplus wellness benefit, full dental and optical, company phone for sellers, $100 monthly wellness benefit to put towards gym memberships, classes, etc, 4 weeks vacation (increases after 4 years, I believe?)

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Sommaire des avantages sociaux

Cette liste est basée sur des rapports provenant d'anciens employés et d'employés travaillant actuellement pour l'entreprise. Elle peut être incomplète.

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